
Verkostoitumisen sähköpostimalli
Paranna verkostoitumistaitojasi LiveAgentin sähköpostimalleilla ja vinkeillä. Opi kirjoittamaan vakuuttavia otsikkoja ja viestejä tehokkaaseen viestintään ja su...

Opi kirjoittamaan tehokas palkaneuvottelun sähköposti vinkkien ja mallien avulla. Korosta saavutuksiasi ja tutkimusta tukeaksesi tapaustasi. Käytä selkeitä aiherivejä, kuten ‘Neuvottelen palkastani’ varmistaaksesi, että pyyntösi huomataan.
Haluaisitko ansaita enemmän rahaa? Tietysti haluaisit. Yksi parhaista tavoista saada korotus on neuvotella palkastasi. Tämä saattaa tuntua pelottavalta, mutta se voi olla helppoa oikeilla työkaluilla. Tässä artikkelissa tarjoamme sinulle palkaneuvottelun sähköpostin malleja auttamaan sinua saamaan ansaitsemasi korotuksen.
Ei voi liioitella tämän olevan yksi tärkeimmistä vaiheista korotuksen saamisessa. Kuinka muuten työnantajasi tietäisi, että luulet ansaitsevasi enemmän rahaa? Lähettämällä palkaneuvottelun sähköpostia, osoitat heille, että olet vakavissaan urallasi ja haluat saada palkkaa vastaavasti.
Tämä myös luo pohjan tulevaisuuden neuvotteluille – jos aloitat väärällä jalalla, neuvottelut tulevat vaikeammiksi myöhemmin. Varmista, että käytät aikaa hyvin kirjoitetun sähköpostin kirjoittamiseen, muuten saatat kohdata edestakaisin käytävän keskustelun päätöksentekijöiden kanssa. Oikea palkaneuvottelun sähköposti voi tehdä kaiken eron sen suhteen, saatko haluamasi korotuksen.

Tee se ammattimaiseksi ja ytimekkääksi. Otsikko, kuten “neuvottelen palkastani” tai “pyydän korotusta” on täysin hyväksyttävä. Mitä selkeämpi olet, sitä parempi. Vastaanottaja on todennäköisesti melko kiireinen, joten et halua tuhlata heidän aikaansa pitkällä, monimutkaisella sähköpostilla tai aiherivilla.
Ytimekäs otsikko auttaa myös sen suodattamisessa vastaanottavan postilaatikon sisällä, koska joillakin työnantajilla on järjestelmiä, jotka tekevät tämän automaattisesti. Jos annat henkilölle heti tietää, että viesti koskee peruspalkan neuvottelua, voit saada heidät toimimaan nopeammin, vaikka vain sähköpostin välityksellä.
Aloita kohteliaalla tervehdyksellä ja siirry sitten suoraan asiaan. Haluat tehdä selväksi alusta alkaen, että olet kiinnostunut keskustelemaan palkastasi, riippumatta siitä, haluatko vain aloittaa yrityksessä ja keskustella allekirjoitusbonauksesta vai oletko jo työskennellyt siellä jonkin aikaa.
Ole rehellinen siitä, mitä haluat. Haluatko peruspalkan korotusta vai haluaisitko keskustella mahdollisuudesta ansaita bonuksia? Tee selväksi alusta alkaen, mitä toivot saavuttavasi tämän neuvottelun kautta.
Esitä tapauksesi selkeästi ja itsevarmuudella. Muista, että olet arvokkaampi kuin luulet. Älä pelkää pyytää mitä ansaitset, mutta yritä todistaa se palkkaamispäällikkösi silmissä. Mainitse aiemmat onnistumisesi tai projektit, joita olet johtanut ja jotka ovat säästäneet yritykselle aikaa tai rahaa. Tue pyyntöäsi konkreettisilla esimerkeillä ja todisteilla, jos mahdollista.

Jos olet tutkinut samanlaisten tehtävien peruspalkkoja, tämä on hyvä aika mainita, mitä olet löytänyt. Ole määrätietoinen mutta ei aggressiivinen, ja muista pysyä ammattimaisena.
Kysy kohteliaasti päätöksenteon aikataulusta ja kiitä viestin vastaanottajaa ajastaan pyyntösi harkitsemiseen. Haluat pitää oven auki tulevaisuuden neuvotteluille, joten varmista, että kuulostat siltä, että olet kiinnostunut jatkamaan keskustelua.
Terve [Työnantajan nimi],
Haluaisin järjestää tapaamisen keskustelemaan palkastani. Olen ollut yrityksessä [X] vuotta, ja mielestäni minulla on erääntynyt korotus.
Lisäksi olen ottanut lisävastuu viimeisen palkkatarkistukseni jälkeen, ja uskon, että lisääntynyt työmääräni oikeuttaa korkeampaan palkkaan.
Voitko kertoa minulle, milloin olisi ihanteellinen aika keskustella tästä lisää? Arvostan aikaasi, ja odotan innolla kuulevani sinusta pian.
Ystävällisin terveisin, [Sinun nimesi]
Hei [Työnantajan nimi],
Toivon, että kaikki menee hyvin. Kirjoitan järjestääkseni tapaamisen keskustelemaan palkastani. Haluaisin järjestää ajan, joka sopii sinulle, jotta voimme käydä avointa ja rehellista keskustelua palkkatasostani.
Kiitos etukäteen, ja olisin kiitollinen, jos voisit vastata minulle mahdollisimman pian.
Ystävällisin terveisin, [Sinun nimesi]
Rakkaat [Työnantajan nimi],
Pidän sen suorana – haluaisin keskustella palkastani kanssasi. Olen erittäin tyytyväinen nykyiseen tehtävääni, ja nautin työskenttelystä täällä. Kuitenkin uskon, että olen arvokkaampi kuin mitä tällä hetkellä ansaitsen.
Tämä ei ole päätös, johon olen tullut kiireessä, ja toivon, että voimme keskustella tästä lisää, jotta voin jatkaa olemista arvokas omaisuus yritykselle.
Arvostaisi tapaamista, jotta voimme keskustella tästä lisää. Kiitos ajastasi, ja odotan innolla vastaustasi.
Ystävällisin terveisin, [Sinun nimesi]
Terve [Työnantajan nimi],
Haluaisin pyytää palkanlisää. Nykyinen palkkani on [nykyinen summa], ja haluaisin pyytää korotusta [ehdotettu summa].
Olen ollut yrityksessä [ajanjakso], ja uskon, että olen vaikuttanut positiivisesti tiimiin. Kun taitoni ja johtamiskokemukseni ovat kasvaneet, tunnen, että nykyinen palkkani ei enää heijasta arvoani yritykselle.
Odotan innolla kuulevani sinusta.
Parhain toivoin, [Sinun nimesi]
Hyvää huomenta [Työnantajan nimi],
Tämä sähköposti koskee palkaneuvottelua, josta keskustelimme [päivämäärä].
Pohdittuani asiaa, haluaisin pyytää palkkaa [ehdotettu palkka], mikä on [X]% korotus nykyisestä palkastani.
Uskon vahvasti, että olen arvoinen tätä summaa, ja olisin kiitollinen, jos harkitsisit pyyntöäni. Kiitos ajastasi.
Ystävällisin terveisin, [Sinun nimesi]
Terve [Työnantajan nimi],
Kirjoitan pyytääkseni tietoja palkastani.
Olen ollut yrityksessä [ajanjakso] ja sen jälkeen taitoni ja alan kokemukseni ovat kasvaneet. Haluaisin tietää, luuletko, että nykyinen palkkani heijastaa edelleen arvoani yritykselle.
Kiitos ajastasi, ja ole hyvä ja vastaa minulle mahdollisimman pian.
Ystävällisin terveisin, [Sinun nimesi]
Hei [Työnantajan nimi],
Halusin puhua kanssasi palkastani. Olen ollut yrityksessä [ajanjakso] ja vaikka minulle maksetaan melko reilusti, halusin pyytää hieman enemmän.
Nykyinen palkkani on [nykyinen summa], ja toivoin saavani [ehdotettu summa]. Uskon olevani arvoinen tätä summaa, koska [syy]. Luuletko, että tämä olisi mahdollista?
Kiitos, [Sinun nimesi]
Rakkaat [Työnantajan nimi],
Toivon, että voit hyvin. Halusin puhua kanssasi palkastani. Ymmärrän, että budjettirajoituksia saattaa olla, mutta uskon ansaitsevani korotusta. Nykyinen palkkani [nykyinen summa] ei ole muuttunut siitä, kun aloitin [X] vuotta sitten.
Sinä aikana olen ottanut enemmän vastuuta ja työmääräni on lisääntynyt. Uskon, että palkka [ehdotettu summa] olisi sopivampi. Lisäksi olen saanut tarjouksen toiselta yritykseltä [kilpaileva summa], mikä minun on sanottava on houkutteleva.
Voimmeko puhua tästä? Olen avoin neuvotteluille. Kiitos ajastasi,
[Sinun nimesi]
Terve [Työnantajan nimi],
Haluaisin järjestää tapaamisen keskustelemaan palkastani. Olen ollut yrityksessä [ajanjakso], ja mielestäni nyt olisi hyvä aika tarkistukselle.
Nykyinen palkkani on [nykyinen summa], mutta uskon olevani nyt arvokkaampi kuin se. Viime vuonna olen osallistunut lisäkursseille ja työpajoille sekä onnistuneesti suorittanut [projekti].
Haluaisin tavata kanssasi keskustelemaan palkasta [ehdotettu summa]. Kiitos pyyntöni harkitsemisesta.
Ystävällisin terveisin, [Sinun nimesi]
Rakkaat [Työnantajan nimi],
On kulunut jonkin aikaa siitä, kun puhuimme palkoistani. Nykyinen palkkani on [nykyinen summa], ja uskon, että on aika korotukselle.
Olen ottanut enemmän vastuuta työssä, ja onnistuneesti suoritin [projekti]. Osallistuin myös äskettäin konferenssiin, joka liittyy alalleni, mikä on lisännyt tietämystä ja kokemusta tällä sektorilla.
Se kaikki tiivistyy yhteen asiaan – olen arvokkaampi kuin mitä minulle maksetaan, joten haluaisin järjestää tapaamisen keskustelemaan palkastani. Olen avoin neuvotteluille, ja toivon, että sinäkin olet.
Parhain toivoin, [Sinun nimesi]
Hei [Työnantajan nimi],
Kiitos tarjouksestasi [tarjottu summa]. Pohdittuani asiaa muutaman päivän ajan, ihmettelin, voisimmeko neuvotella tästä summasta.
Etsin palkkaa [ehdotettu summa], mikä on [X]% korotus tarjouksestasi. Uskon vahvasti, että olen arvoinen tätä summaa, ja olisin kiitollinen, jos harkitsisit pyyntöäni.
Kiitos ajastasi, ja odotan innolla vastaustasi pian.
Ystävällisin terveisin, [Sinun nimesi]
Hyvää iltapäivää [Työnantajan nimi],
Kiitos tarjouksestasi [tarjottu summa]. Pohdittuani asiaa, uskon olevani arvokkaampi kuin tämä.
Haluaisin vastata palkkalla [ehdotettu summa]. Minulla on kokemusta [asiantuntemuksen alue], ja olen varma, että voin tuoda arvoa yritykselle.
Mitä mieltä olet – voimmeko tavata keskustelemaan tästä lisää?
Kiitos vastaväitteesi harkitsemisesta, [Sinun nimesi]
Terve [Työnantajan nimi],
Kiitos tarjouksestasi [tarjottu summa]. Olen erittäin innostunut mahdollisuudesta työskennellä kanssasi, ja olen varma, että voin tuoda arvoa yritykselle.
Haluaisin kuitenkin neuvotella aloituspalkastani. Tutkimukseni jälkeen uskon, että oikeudenmukainen palkka tehtävälleni olisi [ehdotettu summa].
Voimmeko tavata keskustelemaan tästä henkilökohtaisesti? Kiitos ajastasi,
[Sinun nimesi]
Vaikka on paljon asioita, jotka sinun tulisi mainita, on myös muutamia asioita, joita sinun ehdottomasti ei pitäisi mainita. Tässä muutamia esimerkkejä siitä, mitä ei saa tehdä:
Tutki etukäteen, jotta tiedät mitä olet arvoinen ja mitä sinun pitäisi pyytää. On myös tärkeää olla kohtelias ja ammattimainen sähköpostissasi, jotta et vahingoita suhdettasi työnantajaasi. Oikealla lähestymistavalla sinulla on paremmat mahdollisuudet saada palkka, jonka ansaitset.
Yksi yleisimmistä on tutkimuksen tekemättä jättäminen etukäteen. On tärkeää tietää, mikä on keskimääräinen palkka sinun tehtävällesi ja sijainnillesi. Näin sinulla on realistinen lähtökohta neuvotteluille. Toinen virhe on epäonnistua myymään itseäsi. Lopuksi, älä pelkää pyytää mitä haluat.
Kun kirjoitat palkaneuvottelun sähköpostia, on tärkeää sisällyttää nykyinen palkka, kuinka kauan olet ollut yrityksessä ja mikä on ehdotettu arvosi. Sinun tulisi myös mainita suuret saavutukset, kaikki lisävastuu, jonka olet ottanut, koulutustaso, jonka olet saavuttanut, tai onnistuneesti suoritetut projektit. Nämä kaikki ovat todisteita siitä, että teet hyvää työtä ja ansaitset korotuksen.
Milloin tahansa – vaikka olisit tyytyväinen nykyiseen palkkaan, saattaa olla parantamisen varaa. Pahin, mitä voi tapahtua, on että työnantajasi sanoo ei, joten se on ehdottomasti yrityksen arvoinen. Nyrkkisääntönä sinun tulisi harkita palkaneuvottelua joka kerta, kun saat uuden työtarjouksen, tai ainakin muutaman vuoden välein. Pysymällä palkaneuvottelujen huipulla, voit varmistaa, että sinulle maksetaan mitä olet arvoinen.
On helppo mennä liian pitkälle, ja on muutamia asioita, joita sinun tulisi ehdottomasti välttää sanomasta. Älä esimerkiksi anna uhkausta tai mene liian henkilökohtaiseksi sähköpostissasi. Pysy faktoissa ja ole ammattimainen, niin sinulla on paremmat mahdollisuudet saada mitä haluat. Vaikka saatat olla turhautunut, älä koskaan anna tämän näkyä sähköpostissasi, koska se saa sinut näyttämään epätoivoiselta. Lopuksi, älä unohda kiittää heitä viestin lopussa, vaikka et odottaisikaan positiivista vastausta.
Viestintämuotona sähköposti on loistava lyhyille, suorille viesteille. Mutta kun kyse on herkemmistä aiheista, kuten palkaneuvotteluista, sähköpostit voivat tuntua kylmiltä ja epämuodollisilta. Tärkeintä on muistaa, että tavoitteesi on päästä sopimukseen, joka toimii molemmille osapuolille. Haluat olla määrätietoinen ilman, että olet konfrontaatiohaluinen, ja haluat varmistaa, että tarpeesi täyttyvät ilman, että näytät ahneelta. Voit myös käyttää palkaneuvottelun sähköpostin näytteitä, jos et tiedä kuinka kirjoittaa palkanlisäkirjettä itse.
Se ei ole koskaan helppoa, se on varmaa. Mutta paras tapa lähestyä sitä on olla hyvin valmistautunut. Tutki, ymmärrä mitä olet arvoinen ja tee johtopäätökset aiemmista keskusteluista. Jos voit tehdä sen, olet paljon paremmassa asemassa neuvotella palkastasi onnistuneesti. Mitä paremmin valmistaudut, sitä helpompi on saada mitä haluat. Ole valmis toimittamaan viitteitä, todisteita ja esimerkkejä tukeaksesi pyyntöäsi.
Varmista, että tiedät arvosi ja markkinakoron sinun tehtävänimikkeellesi. Käytä palkkalaskuria saadaksesi käsityksen siitä, mitä sinun pitäisi ansaita. Tule valmistautuneena alueella, jonka kanssa olet tyytyväinen, ja ole valmis neuvottelemaan. Lopuksi, muista, että et neuvottele vain ihanteellista palkkaa, vaan myös muita etuja, kuten lomapäiviä ja etuja, jotka voivat lisätä arvoa nykyiseen korvauspakettiisi.
LiveAgent on eniten arvosteltu ja #1 helpdesk-ohjelmisto pienille ja keskisuurille yrityksille. Kokeile sitä tänään ilmaisen 30 päivän kokeilujakson avulla. Luottokorttia ei vaadita.

Paranna verkostoitumistaitojasi LiveAgentin sähköpostimalleilla ja vinkeillä. Opi kirjoittamaan vakuuttavia otsikkoja ja viestejä tehokkaaseen viestintään ja su...
Paranna sähköpostiviestintääsi näiden vinkkien avulla: ole selkeä, ytimekäs ja kohtelias; käytä selkeää otsikkoriviä; tarkista oikeinkirjoitus ja kielioppi; mui...

Tutustu tehokkaisiin jatkopostin sähköpostipohjiin, joilla muutat liidejä asiakkaiksi. Opi jatkopostien merkitys, aiherivien kirjoittaminen ja parhaat käytännöt...